其实，拓展培训（作用:知识传递、技能传递、标准传递)不同于一般的企业(Enterprise)内训，拓展培训的项目一般都是根据企业的培训目标(cause)、领导对员工的期望、现存的团队问题，设计(Design)一系列有针对性的拓展训练项目，让参训人员置身于一个特殊的环境(environment)。中拓展训练在刚开始的很长一段时间里，拓展培训机构和拓展培训师一直能够坚持“有所为有所不为”的理念，积极努力的要把拓展培训做到效果最佳，市场认知度最高，树立了很强的拓展培训师价值观。中山拓展公司是指通过专业的机构，对久居城市的人进行的一种野外生存训练。拓展训练通常利用崇山峻岭、翰海大川等自然环境，通过精心设计的活动达到“磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队”的培训目的。在这个环境中，每个人都是团队的成员，必须互相配合、团结一致克服障碍才能达到团队目标。这样在拓展培训期间，每个人的目标都是高度统一的。通过一系列精心设计(Design)的挑战活动，确实能够让员工在短时间内理解团队协作的重要性，激发(excite affected)员工的潜能，提升员工发现问题解决问题的能力，让员工深刻意识到团队配合协调、角色分工、无条件(tiáo jiàn)执行的重要性。
为什么“拓展训练”能有如此的魅力呢？说到企业(Enterprise)培训（作用:知识(Knowledge)传递、技能传递、标准传递)，人们通常就会联想到各类文凭培训班或各种MBA培训班，实际上，知识和技能(skill)都是有形的资本，而意志和精神则是无形的力量。户外拓展在实际生活和工作中，动手能力和意志的坚定、坚韧往往比起书本的知识更为有效和实用。同时，如何开发出那些一直潜伏在你身上，而您自己却从未真正了解的力量，怎样才能弄清，您与他人的沟通和信任到底能深入到什么程度？这些，就是拓展训练的真正意义。趣味运动会拓展训练实行分组活动，强调集体合作。力图使每一名学员竭尽全力为集体争取荣誉，同时从集体中吸取巨大的力量和信心，在集体中显示个性。公司员工拓展通过拓展训练，参训者在如下方面有显著的提高：认识自身潜能，增强自信心，改善自身形象；克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力；启发想象力与创造力，提高解决问题的能力；认识群体的作用，增进对集体的参与意识与责任心；改善人际关系，学会关心，更为融洽地与群体合作；学习欣赏、关注和爱护大自然。在实际生活和工作(job)中，动手能力和意志的坚定、坚韧往往比起书本的知识更为有效和实用。同时，如何开发(develop)出那些一直潜伏在你身上，而您自己却从未真正了解的力量，怎样才能弄清，您与他人的沟通和信任（trust)到底能深入到什么程度？这些，就是拓展训练的真正意义。
